顺丰运营模式及其特点,顺丰快递的经营模式是怎么样的
来源:整理 编辑:问船数据网 2024-11-29 16:51:49
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1,顺丰快递的经营模式是怎么样的
顺丰的速度是所有快递里最快的,一般距离不是那么远的话1天就可以到的,但是费用的话比其他快递要贵一些,如果不是发急件其实圆通也是不错的选择。
2,顺丰速运的特点是什么
不仅提供配送端的物流服务,还延伸至价值链前端的产、供、销、配等环节,从消费者需求出发,以数据为牵引,利用大数据分析和云计算技术,为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。顺丰还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年的潜心经营和前瞻性的战略布局,顺丰已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络,其直营网络是国内同行中网络控制力强、稳定性高,也是独特稀缺的综合性物流网络体系。扩展资料:业务范围自2015年顺丰正式推出重货运输产品以来,依托强大的网络布局能力,不断打造和完善重货网络,满足更多客户需求。 2018年3月,顺丰控股收购广东新邦物流有限公司业务,并建立“顺心捷达”快运业务独立品牌。自2010年开展国际业务以来,顺丰为国内外制造企业、贸易企业、跨境电商以及消费者提供便捷可靠的国际快递服务与客制化物流解决方案,以及一体化的进出口解决方案,旨在帮助中国优秀企业/商品“走出去”,亦将海外优质企业/商品“引进来”。参考资料:百度百科-顺丰速运
3,顺丰 申通等物流公司是如何营运的
顺丰最快邮政最慢,但是全国没有到不了的地方申通圆通差不多,中不溜。每个地方不同,态度也不一样物流公司分陆运和空运,一般的文件,物品都是走空运,所以比较快。想电池,液体这些顺丰是只能走陆运的,申通看情况。
4,顺丰的优势劣势机遇风险有哪些
顺丰优势:1、 速度优势速度是快递市场竞争的决定性因素。想要分到更多的市场份额,快递企业必须把速度放在第一位。据了解,无论是同城快递还是异区快递,民营快递企业都比EMS速度快了50%,而顺丰比其他企业还要快20%。与此同时,顺丰快递2010 年创建了属于自己的航空公司,拥有了自己的专运货机,无论从配送货物的激动性、灵活性还是送货的时效性上都占有绝对的优势,显而易见,速度成就了顺丰的成功。2、 经营灵活顺丰快递的经营方式相对于其他快递公司来说更加灵活,在服务方式上,顺丰快递实行门到门的服务,当面交接,上门收件送件,对于大客户还派遣专人收件。并且对货物没有过多的限制和要求。在服务时间上,灵活的顺丰更具有竞争力,顺丰现在实行两班制,属于昼夜不间断的运营机制,保证客户的快件能够在第一时间进行中转派送。3、 企业文化顺丰顺丰有着自身的一套较为完善的激励奖惩机制,因而产生一大批责任心强、积极肯干的员工以及有经验、责任很强上进心的领导层;有一批先进的设备和先进的T&T、阿修罗系统以及较为健全的交通输送网络,可以保证速度与服务质量的高效完成;有着自己崇高的企业愿景,即“成就客户推动经济,发展名族速递业”,“成为最值得信赖和尊敬的速递公司”也有着全面的企业核心价值观念。劣势:三、顺丰速递公司在发展中遇到的问题(一)运作模式不适应电子商务的要求现今电子商务的配送过程除了快递流程外,还包括验货,试用,确认收货,无效退款等等环节,对于快递公司而言,只是负责送达签字即可,由于验货,试用,确认等环节会严重影响运作效率,而电子商务业务要求快速的物流服务,大部分电子商务网站现在都自建物流仓储,50%都有自己的配送队伍。电子商务网站在全国各大城市有了仓库之后,其实就只需要顺丰这样的快递公司做落地配送。实际上顺丰正在远离电子商务物流此后,顺丰对于电子商务物流的业务保持谨慎和观望的态度。(二)物流公司人员素质偏低如今我国快递企业普遍都存在员工素质偏的问题,顺丰也不例外。以下是顺因为人员的素质不高,导致快件丢失,破损,毁坏等等的事件时有发生,不但给客户造成严重的损失,而且给公司的名誉带来严重的影响。另外,现在国家法律1/5法规并没有物流相关方面的具体规定和处罚措施,整个快递行业内也没有一个统一的行业标准。3、客户投诉日益增加随着行业的快速发展,快递行业业的投诉也在迅猛增加。顺丰的投诉问题主要集中在以下4个点:问题一: 物件延误、晚点问题物流企业的员工配备以及硬件的更新换代跟不上业务量的增长;快件在配送过程中存在众多影响派送速度的因素,如人员失误、天气突变、交通堵塞等;客户对快递企业服务质量的要求越来越高。问题二:业务员态度差等服务问题从业人员的素质有待提高;缺乏统一的服务标准;在解决用户的纠纷时,服务态度较差,遇到问题总是推拖。问题三:物件丢失、损坏及赔偿问题在物流配送过程中,首先目前的硬件保障设备还不完善其次是操作人员在配送过程中粗暴野蛮的操作,导致货物顺坏需要赔偿。理赔处罚力度不够赔偿过程遥遥无期。问题四:营业人员代收货款问题营业人员办理业务的效率太低;私自挪用货款寄出;所送货物没有对号标价、涉及诈骗。4.网点之间缺少关联,快递网络有局限性现在顺丰的营业网点覆盖地区还是比较小,快件在省内边远地区,不容易联系。有些县级地区只能送到市区,乡镇无法送达。EMS作为我国邮政快递的先祖,网络优势无人能敌渗透能力强。而对于顺丰来说,与EMS及其他大型民营快递相比,其最大的劣势在于网络的相对不健全,在涉及偏远或较不发达地区,顺丰的2/5快递业务尚未触及,这或多或少的减少了顺丰的发展机会。综上分析,顺丰速递市场空间是巨大的但是自身有很多不足,如产品的市场定位、快件派送性价比不高、网络范围不够广泛等。顺丰可以采取扭转型战略,在现有产品的市场定位上,提高我们的操作质量以提高我们的服务质量。在理上,加强组织架构的搭建,招收高质量人才,扩大人员的招募,及岗前培训;目标制定合理性及强调执行力的重要性;加强快件的监控力度,对员工的操作实行全方位为追踪,规范操作实行合理化,统一服务标准。建议:顺丰速递公司对遇到的问题的对策建议针对顺丰速递的运营模式并不太适合电子商务的配送模式,顺丰可以借鉴其他专门运作电子商务物流的企业,建立自己的电子商务物流运作模式,并独立于快递业务之外,如今,电子商务的快速发展带动了相关物流企业的发展。如果顺丰能在电子商务物流转型之时进入,打造自己的对电子商务服务物流平台,业务量就会增加,能够成为新的经济增长点。对于人员素质与货损货差及法律法规及行业规则中的不完善和漏洞导致的问题,顺丰现在已经将原先的网络扩张加盟方式转化为直营方式,并对人员进行严格的培训和法律法规及公司内部规章的约束,并运用先进技术全程监控货件的投递力争提高人员素质,减少物流配送流程中的货损货差,落实行业标准规范,从根本上解决服务标准的问题;加强服务规范,提高一线员工整体服务质量。要减少客户的投诉量,顺丰可以采取以下措施:1、关于物件延误、晚点问题优化网络站点布局,标准化业务流程,简化员工操作,提高派送效率,对运输设备和硬件进行更新升级;加强管理和监控机制,把损失降到最低;整合运输资源。2、关于业务员态度差等服务问题3/5企业要长期对员工进行职业素质和业务技能培训;制定统一的标准化服务准则,如客服人员的服务标准化;实行问题或投诉责任制,把服务效果计入员工考核机制,提高服务效率。快件丢失、货物损坏及赔偿问题完善硬件系统等基础设施;对从业人员进行规范化管理与培训;强化理赔,进行标准化操作流程处理。
5,快递公司的运转模式
财务中有个公式就是:利润=收入-成本收入就是快递公司向客户收取的快递费成本就是公司在中转快件时所需要支出的费用,这个费用就很多了,公司的营运车辆,航班配货,职员的薪水等等都是属于成本.剩下的就是利润了日常工作最简单的说就是:收货----运输-----送货一般中间的环节比较复杂,每个公司的模式不一样,做法也不一样. 你的问题太大,只能回答你这么多,希望对你有所帮助原发布者:春夏秋冬快递公司的运营模式自营。比如国内的顺丰,从广东到香港到上海江苏,所有的顺丰都是同一个顺丰公司投资的,背后的老板都只有顺丰的股东。正因为从上到下,都是同一投资,统一管理,所以顺丰的优点体现的很明确:服务好,无论是快递的质量上,还是服务态度上,因为他们执行着同一个标准,有清晰的隶属关系,有集中的管理,有明确的考察制度。缺点是费用大,所以价格要高于其他非自营式同行的收费。但顺丰已经用他的服务赢得了很大很好的业界和客户的认同与口碑。国际上的联邦快递等等,也都是这种模式,只不过他们的规模更大,涉及的业务更多也更复杂,但总体上,他们的共同点都是各地区所有的分公司都隶属于同一个总部。二、加盟。国内快递多数采用的都是这种方式,例如申通,韵达,圆通等等等等。公司总部投入总仓、分拨中心、干线运输、市场推广、运营管理、网络平台等资源,但各地的派件、收件公司的全部或部分是由其他的快递公司加盟的。加盟公司需要每年向总公司缴纳加盟费用,以及分摊某些部分的运营费用。但总体上说,加盟的成本要小于自营的。这是其中之一的优势,另外一个大的优势是网络丰富,点多,能提高客户范围和公司知名度。有的分部的加盟公司,可能加盟不止一家品牌的快递公司,会出现某地的快递公司既送、收申通的快递,同时他们又是圆通的派、送件公司。成本小随之引起的缺点就是管理难度上的增加。所以产生了服务水平、态度、意识都参差不齐的现象和问题,更时常能听到某快递公司其实就是在邮政局的基础上服务更加完善了一点,收入的来源你也应该知道了吧 回答者:平原心情 - 经邮局邮寄业务先 从收寄局送到分拣中心,分好邮路后,距离近的用邮车公路运输,远的送到航站根据航班搭载航空运输。寄达地如果是有机场的大城市就可以直达,没有就只好再由大城市经传,用邮车送到寄达局了。到了具体的寄达局再由当地速递局的投递部门负责派投递员送到收件人手中,运送方式:汽车、自行车、电动车、马匹、徒步,不一而足。中国快递:全国内都有网点,即各个城市都有快递公司的的分公司,其他的就是安排班车的流程发车顺序了,很简单的,负责收取件,代收货款,就是和物流一样的,不过大部分都是全国性的.快递公司其实就是在邮政局的基础上服务更加完善了一点,收入的来源你也应该知道了吧
6,顺丰速运的经营理念
顺丰将经营理念定位于“成就客户,推动经济,发展民族速递业”,帮助客户更快、更好地对市场做出反应:推出新的产品和调整策略,缩短贸易周期,降低经营成本,促进客户竞争力的提高。同时,顺丰不仅为国家发展贡献了税收,也解决了社会的就业压力,为国民经济的持续健康发展做出了应有的积极贡献。顺丰标志以红黑主主色调.其中,红 色充满激情,展现顺丰人创新进取,充满活力的风貌;黑色内敛冷静,蕴含顺丰人稳健务实的自带风格.红黑二色的结合产生极强的视觉冲击力,充分表达出积极,创新,务实,活力的品牌属性."S"是Service“,”F"是FIRST”是顺丰核心价值观的英文简写,分别取诚信(faith), 正直(integrity),责任(responsibility), 服务(service), 团队(team)的首个字母组合而成。扩展资料:发展历程1993-1997年:创业初期,聚焦珠三角城市群,构建业务网络 。1997-2002年:依托华南,全面布局全国,物流网络初见规模 。2002-2007年:成立总部,并规范网络,提升管理能力和服务品质。2008-2012年:建立自有航空公司,逐步开拓国际市场。2019年7月1日,根据天眼查的信息,深圳顺丰泰森控股(集团)有限公司成立全资子公司——黄冈市秀丰教育投资有限公司 。扩展资料:百度百科-顺丰速运顺丰将经营理念定位于“成就客户,推动经济,发展民族速递业”,帮助客户更快、更好地对市场做出反应:推出新的产品和调整策略,缩短贸易周期,降低经营成本,促进客户竞争力的提高。同时,顺丰不仅为国家发展贡献了税收,也解决了社会的就业压力,为国民经济的持续健康发展做出了应有的积极贡献。顺丰速运全部采用自建、自营的方式建立自己的速运网络,特别是2002年集团总部成立以来,更致力于加强公司的基础建设:统一全国各个网点的经营理念,大力推行工作流程的标准化,提高设备和系统的科技含量,提升员工的业务技能和素质,努力为客户提供更优质的服务,不遗余力地塑造“顺丰”这一民族速运品牌。积极 迅速扩展和进步的业务成立初期提供顺德与香港之间的即日速递业务。随着公司的业务不断发展并迈向国际,顺丰速运现成为中国速递行业民族品牌的佼佼者之一。其积极、有序地发展陆上及航空速递网络,并专注于人才队伍的建设,是企业中长期发展规划的首要任务。创新 持续创新和完善的服务积极探索客户需求,为客户提供快速安全的流通渠道;不断推出新的服务项目,帮助客户更快更好地根据市场的变化而做出反应;缩短客户的贸易周期,降低经营成本,提高客户的市场竞争力。除了在公司内部培养一批中流砥柱以外,更不断从其它行业吸收精英以满足业务高速发展以及服务不断完善的需要。活力 营造迅捷和亲切的体验以客户需求为核心,建设快速反应的服务团队,谨守服务承诺。提供灵活组合的服务计划,更为客户设计多种免费增值服务及创新体验,全天候不间断提供 亲切和即时的领先服务。 ·积极面貌 发展进步·创新理念 自我提高·回报社会 勇于承担·诚信敬业 协作共赢·活力团队 迎接挑战·务实心态 稳步前进·成就客户 推动经济·值得信赖 受人尊重
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