1,顾客投诉时该如何处理

要看顾客是真的在投诉 还是故意找茬了 如果他反应激烈 应该带他到不会影响你经营的地方去谈 通常我们都要耐心听完双方的陈述(你和他) 然后找问题出在哪 最后给出处理办法

顾客投诉时该如何处理

2,如何处理消费者投诉

同你有这份求知的心态.首先要明白一个道理,世界上没有一种产品是完全没有客户投诉的,除非这产品未有进行过市场销售;所以首先要理清一下自已的情绪下再和客户一一解释以获得基本上的心情愉快地处理工作,这样处理事情会容易得多,同时可以更容易获得处理方法和消除不良影响.没有不讲理的顾客,只有不明理的商家,这是一个知识层次和理解的过程.我想讲一些中国消费者的心态,有大部份的中国市民普遍对衣服的材质和冼涤都不那么留意,这点与欧洲国家的市民刚好存在差异,这不是中国顾客的错,是教育和生活条件形成的一个现象,大概在二十五年前的中国工厂生产出来的衣服,只要是供国内市民使用的,衣服上的标签甚少注明衣服的材质或冼涤方面,有些甚至连准确尺寸都没有,那时的市民生活经济和知识教育还处于一个较低的时期,难得买一回衣服,只要样式还可以或感觉耐穿,顾客在一翻议价后还是接受的,当时的普遍市民对投诉这个词还比较陌生,,那时的社会机制对商品投诉这种事情没有现在完善,即使顾客有些不满也忍气吞声地默认自已倒霉算了,随着现在国内经济的飞跃和人们的知道越多,对商品的要求和提出异议的声音就越多,证明社会在一个进步的过程,所以市场的变化也引起了商家的变化,其实在欧洲,顾客对商品的要求远比中国顾客要高得多,所以中国产品销往欧洲时更重视商品的质量和使用时的安全性.不过欧洲的市民普遍也存在了对商品使用和保管的意识比中国市民要强得多,他们在购买商品时习惯留意商品的特殊性,同时也比较注意使用方法,所以投诉的现象发生时通常也比较明理得多,发生的误会情况也比较少,而这点与中国市民对事物的习惯存在了差异.这是一种文化差异以及社会进步和过渡的现象.你的衣服既然发生这样的顾客投设现象,原因有几种;第一,可能是你的衣服针对销售的客户群不对.第二,你的衣服可能的确是存在制造时的缺陷.第三,你的衣服销售的方式不对.当然,以一种观念和态度来解决是不可能让所有投诉人满意的,这点你自已可以慢慢分析并得答案的,其实作为一个向你投诉的顾客也不好受,不过有一件事值得高兴的是经投诉后虽然不一定获得满意的解决,但至少可以从你那里得到了一些关于衣服的知识,看你怎样引导和解释罢了.祝你顺利!
投诉首先是个时间问题,向消费者协会、行政机关投诉或申诉的有效时间,法律、法规已作具体规定,即在发生争议后2年内。但是,消费者如何与商店发生争议后,应及时向消费者协会投诉,不要拖得时间太长,因为,时间一长便可能发生证据丢失的情况。另外,一些不宜存放的商品,时间长了,很难鉴别其质量问题。特别是实行“三包”的商品,一旦过了“三包”期会增加解决争议的难度。所以一旦发生消费争议,消费者应及时向消费者协会投诉。  向消费者协会投诉可以采取书面和口头的形式。消费者由于工作学习繁忙,无暇抽身前往消费者协会投诉时,可以采取书面投诉,邮寄送达的方式。首先要写明购物的时间、商店、商店地址。如能写明邮政编码、电话则更佳。同时写明商品的名称、品牌、型号、生产厂家、生产日期或有效期等。然后详述质量问题发生的时间、经过或服务不满意的具体表现,接着阐明认为存在质量问题或服务问题的理由,并提出具体要求和说明是否“三包”。最后写上自己的姓名、地址、邮编、联系电话等。最重要的是随信附上购物发票(复印件)等凭证。如该商品有特殊情况的也应写明,如季节降价、清仓处理、处理品、等外品、试销品等。以供处理投诉的消协同志参考。  有些商品的质量问题投诉,因涉及到让消费者协会亲眼目睹商品产生质量问题的情况,所以,消费者必须到消协所在地投诉。投诉时带好发票等凭证,实物等。然后口头叙述该争议发生的前因后果,大致可按书面投诉条理进行,对消委会接待同志的提问,要实事求是地回答,不管是书面投诉还是口头投诉,都必须做到客观、真实、全面。最后,消费者填写投诉表。

如何处理消费者投诉

3,如何处理顾客投诉

任何公司,即使工作做得再好也会有顾客投诉的现象发生,所以我们不用惧怕顾客投诉的出现,甚至我们还要为出现顾客投诉而感到庆幸,因为在不满意的顾客里只有很少一部分人会提出投诉,而投诉正是我们发现问题和改进工作现状的绝好机会。面对出现的各种顾客投诉我们应该如何进行解决?我们从顾客导向的顾客服务理念出发,对处理顾客投诉提出两点工作要求,一是效率性,也就是要在最短的时间内力争解决问题,任何拖延的做法对于顾客都是进一步的伤害,而且增加了挽回顾客重新满意的难度。二是结果性,处理投诉务必要有结果,那就是顾客接受我们的补救措施并满意我们的态度。顾客在投诉的当口并不关心公司正经历的问题,也不关心我们服务不周全的原因,尤其是新进的顾客。处理顾客投诉问题的程序:一. 首先,努力把我们与顾客的关系发展到你的顾客乐于投诉在顾客投诉这个问题上我们首先要有这样的态度和认识:2.方便、适宜的投诉渠道是检验我们与顾客建立信任关系好坏的必要之举。有了这样的渠道,顾客投诉的真实数量和情况才能突显出来,也说明了顾客是否对我们有基本的信任。3.顾客投诉的问题是否重复出现是检验我们处理投诉工作是否圆满彻底的尺度之一。改进工作以避免类似问题重复发生是我们处理顾客投诉的重要目的。二. 投诉出现后,首先仔细倾听和了解事情的全貌处理投诉的人员应该仔细听顾客在说什么和没说什么,不要过早的打断对方,要让顾客发泄舒缓情绪,让顾客把事情的全貌说完,这样既是对顾客的安慰也有助于我们解决问题。进而应该对顾客表示同情,并表示出对给顾客造成的不便和伤害的内疚及歉意,并告诉顾客我们很高兴听到她的投诉,最后表示我们要最快的解决这个问题,给顾客以解决时间的大概预期。对于顾客说出的事情我们要给予足够的信任,任何怀疑的表示都将使问题更糟,当然我们可以尽快同时去了解调查真相,但那是我们内部自己的事情。以往,我们总是以自己的意愿来试图解决问题,并且以以前的处理办法来对待顾客,并没有了解顾客的愿望,事实上顾客希望解决问题的方案是不同的,要想达到顾客的真正满意而且用最低的成本来解决问题,就不要害怕询问顾客的想法,也许我们会发现顾客要求我们做的并没有我们想象的那么多,顾客也许只想听到真诚的道歉和改进工作的保证,而我们却有时以为顾客会索取某种利益或勒索等。当然,询问时要考虑到具体投诉的情况。四. 在解决措施和方案上与顾客达到一致了解了顾客的想法后,我们就要在解决办法上与顾客达成一致。有时我们正好可以按照顾客的的要求去做,但有时顾客也会提出不现实的解决方案,这个时候我么要把谈话重点集中在我们能为顾客做什么上,并及时去落实,同时对于不能满足的做法给出委婉的解释并请求顾客理解,当然,处理的人员级别要得当,那样也会促使问题顺利解决。五. 采取行动达成解决方案后即刻采取行动,并且在处理期间确保与顾客沟通渠道的畅通,让顾客知道事情处理的进程。六. 信守所有的承诺——增加价值对于给顾客答应的事情要确保遵守承诺,而且要尽量做到超出承诺的程度,这样将会获得顾客更深的信任和树立更好的印象,可以建立比竞争对手更高的优势。七. 让顾客知道我们处理投诉后改进工作的实际行动有时侯顾客投诉的问题是一种有代表性的问题,处理个别事件后需要我们改进工作流程或方法或是建立新的制度,当我们做了后要让投诉的顾客看到我们的实际工作行动,以表明我们不断完善工作的态度,以取得顾客的长久信赖。关于顾客投诉的几个日常思考问题:
处理客户投诉采取办法:第一、快速处理客户投诉的问题。第二、仔细分析客户为什么投诉。第三、在分析原因的基础上拿出以后整改的方案,不要让类似的事件在发生。
顾客投诉是商机
由于商品或服务发生问题而引起投诉的事件近来越来越烈,这些问题的处理方法会因为商品质量不良、商品处理方法错误、顾客不当使用等原因而有所不同。妥善处理顾客投诉,可以使顾客对门店产生信赖感,从而培养一批门店的基本顾客。 a处理商品质量问题时 如果顾客购买的商品质量发生问题,表示门店没在尽到管制商品的责任。解决的办法是要向顾客诚心地道歉,然后替顾客退旧货、换新货。如果顾客由于购买了此种商品而造成精神损失时,门店应该适当地考虑给予赔偿或安慰。具体做法是更换质量无误的新商品后,再送一份礼品 b处理商品不当造成投诉时 由于顾客处理不当造成商品破损的情况发生的话,应区别对待,如是顾客不注意造成的,应婉转地解释,并免费进行修理。如确是售货员在出售商品时未向顾客详细说明商品使用方法而造成破损的话,错误的原因仍然应在门店,门店一定要诚恳地向顾客道歉,然后以新品来交换旧品,做为补救方法。 c顾客误会店员而发生投诉时 如果顾客产生误会而投诉,一定要仔细地把事情真相告诉他。但在解释的时候应特别注意,一定要诚恳地让顾客知道你并不是要使他难堪,而只是要使不满的气氛化解于无形而已。经营者充分地说明门店的立场以及顾客误会的所在,最后,为了怕损害顾客的自尊心,可送上一份小礼物,使顾客感激企业的亲切。 d待客态度不当时 督促销售员改进之外,门店在处理这一类的问题时,店长应该仔细地听完顾客的不满,然后向顾客保证今后一定加强店员教育,不让类似情况再度发生,店长陪同肇事员工一起向顾客道歉,以期得到谅解。 e事件发生后当场无法解决时 用信件处理时,应注意措辞一定要恭敬有礼,绝无错、漏字,直接进入主题,先向顾客致诚恳的歉意,然后叙述事件的来龙去脉,肯定顾客的意见具有建设性。将门店需要说明的事件详加解释,再次道歉;最后详细把门店的赔偿方法说明,以利顾客决定。道歉电话是直接会面和道歉信两者都无法做到的权宜之计,可能的话,尽量不要使用电话道歉的方式。在电话会谈后,一定要亲自书写道歉函给顾客以示负责。收到顾客的投诉信后,应立即用电话传达店方道歉的诚意,然后说明立场、处理方式,并详细约定再联络的时间和其他细节。

如何处理顾客投诉

4,如何正确的处理顾客投诉

客户是企业最重要的资源,是企业生存和发展的源泉。一个不满意的客户会把他不满的态度告诉10个人,其中的20%会告诉20个人。按照这种方法进行推测,10个不满意的客户会造就120个不满意的新准客户,其破坏力不可低估。正因为如此,在卷烟营销中如何及时地处理零售客户的投诉、化解与零售客户的矛盾、提升零售客户的满意度是至关重要的工作内容。在零售客户投诉的处理过程中,我们重点要做好的工作涉及以下几个方面。一、正确看待零售客户投诉 零售客户的投诉是欲望没有得到满足的表现,尽管我们作出各种努力,不希望出现零售户投诉的情况,但是在营销人员对客户提供的庞大的、复杂的服务活动中,要做到每一项服务让客户满意是不现实的。对于烟草企业而言,零售客户投诉我们,一方面说明我们的工作没有做到位导致客户心存不满;另一方面,零售客户的不满有利于我们找到我们自身工作中的缺陷和不足,有利于企业营销及管理水平的提高;同时,投诉表明存在未满足的需求,如果借用美国总统里根的一句名言:“危机就是危险当中的机会的话”,说明客户投诉实际就是隐含着的商机,投诉是一剂促使商家改善的良药,一旦加以利用,坏事也能变成好事,企业将获得新的生机与活力。二、客户产生抱怨的原因从目前零售客户对烟草企业投诉的情况来看,主要是零售户所需的有效货源不足,零售户的烟被掉包、赚钱少利益得不到保证等,新产品推销困难,不愿意接受电子结算、明码标价方式,提出的要求烟草企业未能及时处理及处理的结果不满意,以及服务人员的服务方式生硬等问题。从这些问题产生的原因来看,货源问题涉及到烟草企业深层次的问题,由于卷烟是一种有危害健康因素的特殊的嗜好品,国家实行寓禁于征的政策,烟草行业承担着为国家财政提供积累的重要任务,行业通过提升卷烟结构求发展,在这种背景下,卷烟的供应的结构与市场需求的结构出现不协调。零售户的利益得不到保证与烟草实行专卖专营、烟草公司独家经营占有垄断优势有关,与零售户的经营有关,与零售户所在地的市场环境紧密相联。新的营销产品和营销方法之所以不被零售客户所接受,有的源于对新方法的不理解,有的是由于零售客户自身的条件,有的是由于新方法在操作运用过程中存在的不适应等造成的。至于零售客户对公司的所作所为有意见,有的是由于员工的素质和技能偏低,有的是由于处理过程中的态度不佳,有的则是认为公司的规定和要求不合理。基于以上的各种原因,使零售客户产生不满,以致出现投诉。三、应对客户投诉的技巧1、要有心理准备,避免感情用事对于营销而言,可怕的不是投诉而是没有提出任何问题。不提任何意见的客户常常是最令人担心的客户,因为我们很难了解客户的内心世界。海尔企业理念中提到“投诉是一件礼物” ,实际上零售客户通过投诉能把他的需求动向反映给公司。因此我们要设立客户投诉热线,公布投诉联系方式,把投诉的客户当我们的朋友看待,欢迎客户向我们提出抱怨。我们不能要求每一个顾客在抱怨时仍彬彬有礼,他在说话或态度上难免会出现过激行为,在这种情况下营销员必须克制自己,应尽可能冷静、缓慢地交谈,这样可以缓冲客户的激动情绪,也为自己争取思考的时间。2、认真听取零售客户的投诉当零售客户投诉时,首先要做的就是认真倾听。其实,有的零售客户本意只是发发牢骚,让他自己心理能平衡即可,并不要求烟草公司提供别的补偿。因此,在听顾客投诉时应不断地点头表示你是在认真听的,不要流露出不耐烦的情绪,也不能打断顾客的倾诉。零售客户投诉时营销人员千万不要一味地向顾客解释或辩白,这样只会浪费时间和令顾客更加反感。3、积极行动,及时处理客户的投诉 零售客户所提出的各种意见,我们都应积极行动,及时处理客户的投诉。有的问题是近阶段难以解决的问题,如有效货源紧张的状况,在这个问题的解决的过程中,我们应就这个问题进行说明解释,同时把烟草公司对有效货源实行的公开、公平、公正的分配政策向广大卷烟零售户进行介绍,尽可能地减少零售户的不满。对于卷烟零售户被掉包的情况,我们应当进行调查研究,了解真实情况。如果卷烟零售户对从本公司进货有怀疑的话,我们应当表明自身的态度,把烟草公司的工作要求、工作流程向广大卷烟零售户进行宣传,加强零售户的经营信心。由于卷烟零售户在经营中由于掉以轻心,被不法分子掉包了的话,对他们遇到的困难我们要表示同情,适应地给予一点补偿。同时,我们要加强宣传,告诉卷烟零售户防止掉包的基本常识,新开张的店铺、生意忙碌的时候、顾客多、要求挑选商品、要求退货、零售户回收礼品烟的过程中最容易出现掉包的情况,零售户要加强防范。告诉卷烟零售户真假烟的识别方法,甚至可以让零售户对所经销的卷烟做暗记,增强卷烟户的防范能力,减少零售户的损失。并且烟草公司要规范公司的业务流程,确保供货中不出现任何问题。零售户对烟草公司推介的新产品有意见的问题,我们要进行分析。大多的情况是因为对新产品不熟悉、不了解不愿意接受,当然也有的是因为产品、价格不合消费者的口味卖不动、赚不了钱,零售户不愿意进货。针对这些情况,我们要提供新产品的各种信息,将新产品所带来的各种好处,如新产品让老顾客多一种选择、新产品吸引喜爱新产品的顾客、新产品的获利空间大、新产品厂家给予的优惠多、新产品美化店容、新产品在其它市场上销售很多已是销售很久的老产品这些信息告诉零售客户,让零售客户知道他能从新产品的营销中得到很多好处,调动零售户的经营积极性。同时也告诉零售户,正因为有效货源不足,他更需要新产品来满足市场的需求。对于新产品所存在的各种问题也应及时向本企业和生产厂家反映情况,提升产品的美誉度。对于零售客户不愿意接受电子结算、明码标价这些新的方式方法,我们要耐心、细致地宣传新的营销方式的宣传,说明我们烟草公司所做的一切,都是立足于客户从长进行策划的。电子结算中卷烟零售户的资金由自己存入,自己使用,其他任何人均不知道零售户的资金情况,资金保密性强。卷烟零售户不需要现金结算,降低了资金风险,规避了假币损失。卷烟零售户在银行办理的银联卡不仅可以办理现金存取款、购买卷烟结算,同时不影响办理其他业务。为了便于零售客户查询,及时了解账户资金变化情况,银行提供免费查询业务,查询也很方便。至于零售户距离银行远、存款不方便,我们则尽量提供方便,甚至由客户经理代办存款,减少零售户的困难。为了提高电子结算成功率,烟草公司与银行之间加强技术合作,客户经理及时提醒客户存款,这些工作可以使零售户的困难得到解决,因此电子结算的实质是确保资金结算安全,维护零售客户的利益的,零售户只要明白这些道理中不难接受的。明码标价则更是为了维护零售户的利益所采取的新举措。而且,烟草公司的客户经理还帮助零售客户整理柜台,张贴价格标签。这些工作只要到位,完全可以取得零售户的拥护与支持。至于零售客户对我们公司的工作人员的服务态度、服务技能、服务质量、服务水平、服务的规定与要求有意见这些问题的处理中,我们要更新服务人员的理念。“客户是企业利润的源泉”、“客户是我们企业一切工作的出发点”、“客户不是给我们制造麻烦,我们的工作就是为客户提供服务”,我们要热情、主动、耐心、细致地为客户做好各种服务工作。在工作中,加强员工素质、技能的培育与提高,注重为零售客户服务的各个环节工作的落实与考核,提升服务质量。对于企业所作出的各种规定与要求,我们要不断地完善,关注服务的零售客户的新要求,增强零售客户的获利能力,赢得零售客户的满意,从而实现烟草公司与零售客户之间的双赢。4、对零售客户的投诉要进行记录,留档分析 对每一起零售客户的投诉及其处理都要作出详细的记录,包括投诉内容、处理过程、处理结果、客户满意度等,尤其是投诉中出现的新问题更需要注重研究。通过记录,总结经验,吸取教训,为以后更好地处理客户投诉和研制新的服务策略提供参考。总之,在对投诉的处理中,我们要让客户发泄不满,表达对客户的理解,积极解决问题,核查客户满意度,寻根求源,彻底消灭问题。处理客户的投诉如果能够态度好一点、微笑甜一点、耐心多一点、动作快一点、补偿多一点,我们的生意就会好一些、客户就会多一些、我们的企业就会更好一些。

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